平出 大輔
代表取締役CEO
私は約10年間、外資系コンサルティングファームで、さまざまなクライアントの課題解決に取り組んできました。厳しい環境の中、多くのプロジェクトを推進する一方で、クライアントからの感謝の言葉が私の大きな原動力となっていました。
これまで培ってきた実績と知見を活かし、より多くのクライアントの事業変革に挑戦したい。そして、日本を代表するトップレベルのコンサルファームとして、社会を変革できるようなプロフェッショナル集団を創り上げたい。そんな思いから、株式会社 Start Challenge Consulting を創業しました。
日本は今、経済格差の拡大や少子高齢化といった大きな課題に直面し、社会全体の成長と生産性の向上が求められています。私たちは、従来のコンサルファームの常識を覆し、「仕事＝生きがい・楽しさ」という価値観を大切にしながら、クライアントと同じ目線で未来を創る真のパートナーであり続けます。
株式会社 Start Challenge Consulting
代表取締役CEO 平出 大輔
挑戦する人と企業を支え、未来を創るパートナーであり続ける。
急速に変化する時代において、テクノロジーの力で社会とビジネスの可能性を拡げ、より良い未来の実現に貢献します。
変化を恐れず、挑戦を力に変え、社会に新たな価値を創造し、愛される会社へ。
私たちは、一人ひとりが誇れる使命感のもと、クライアント・社会・社員・株主、すべてのステークホルダーから信頼され、選ばれ続ける存在を目指します。
私たちの挑戦は、言葉ではなく行動で証明します。
常に自らを問い、仲間と高め合い、
クライアントと未来を創り出すために、我々は挑戦していきます。
この5つの行動指針は、Start Challenge ConsultingのDNAであり、
私たちの行動の原点です。
失敗を恐れるより、まず一歩踏み出そう。成長は、挑戦の先にしかない。未経験でも、難度が高くても、まず向き合ってみる。
環境を変える前に、まず自分にできることを考える。他者に対して当事者意識を持ち、言い訳ではなく、改善へ向かう。
一人で勝つより、チームで勝つ。知識を共有し、仲間を支援し、互いの強みを活かす。個人の強さだけでは、大きな価値は生まれない。
信頼は試みの積み重ねで生まれる。できないことを誤魔化さない。正直に向き合うことが、長期的な信頼につながる。
短期利益のために、人を消耗しない。挑戦と成長を支えながら、長く活躍できる組織を作る。競うのではなく、共に強くなる。
