Owned Media

コラム

AI活用・業務変革・データドリブン経営に関する実践的な知見を発信します。 現場で使えるノウハウと最新トレンドをお届けします。

注目記事

人材育成
2026年10月29日 | 読了 5分

管理職はAIの提案をどう疑うべきか?7つの評価基準と意思決定演習の設計方法

生成AIは、データ分析や業務改善など、管理職の意思決定を支援しています。しかし、AIの提案には誤りや情報不足が含まれる場合があります。 管理職には、AIの提案を鵜呑みにせず、根拠やリスクを確認して判断する力が必要です。 […]

続きを読む
人材育成
2026年10月29日 | 読了 5分

AIメンターは先輩への質問を補える?6つの模擬相談と7つの評価基準で解説

新入社員が業務で疑問を感じたとき、先輩社員への質問に加え、AIメンターを活用する方法が注目されています。 AIは基本的な知識や作業手順をすぐに説明できる一方、社内事情や重要な判断への対応には限界があります。 比較項目 A […]

続きを読む
人材育成
2026年10月29日 | 読了 5分

AIが作った資料を新人がレビューする研修|誤りの見抜き方と評価基準を解説

生成AIを活用すれば、報告書や提案資料を短時間で作成できます。しかし、AIが作った資料には、数値の間違いや根拠のない情報が含まれる場合があります。 そのため、新人研修ではAIを使うスキルだけでなく、誤りを発見し、正しい情 […]

続きを読む
人材育成
2026年10月29日 | 読了 5分

新卒研修にAIとの協働課題を入れるには?評価基準の作り方と実践例を解説

生成AIの普及により、新卒社員にもAIを適切に活用する能力が求められています。しかし、AIの操作方法を学ぶだけでは、実際の業務で使いこなせるとは限りません。 新卒研修では、AIへの指示だけでなく、回答の検証や自分で判断す […]

続きを読む
AI時代に企業が求める人材と採用基準の変化を解説するイメージ
人材育成
2026年08月12日 | 読了 5分

AIは仕事を奪うのではない。採用のルールを変える。|AI時代に企業が求める人材と採用基準の変化を徹底解説

「AIに仕事を奪われるのではないか」。生成AIが急速に普及するなかで、このような不安を感じる人は少なくありません。 ChatGPTをはじめとする生成AIは、すでに文章作成、情報収集、資料作成、データ分析、要約、プログラミ […]

続きを読む
AI時代に学習能力を重視した企業の人材育成をイメージした日本人ビジネスパーソンの打ち合わせ風景
人材育成
2026年07月31日 | 読了 5分

AI時代に育成すべきはスキルではなく「学習能力」|企業の人材育成が変わる理由と実践ポイントを徹底解説

近年、ChatGPTをはじめとする生成AIの急速な普及によって、企業の働き方は大きく変わり始めています。資料作成や議事録作成、メール作成、データ分析など、これまで人が時間をかけて行っていた業務をAIが支援できるようになり […]

続きを読む
12

AI活用について相談したい方へ

コラムの内容についてのご質問や、自社への適用についてお気軽にご相談ください。

お問い合わせ